Coop&GO è una Società composta da un team di professionisti esperti.
Propone le proprie competenze e la propria esperienza nella progettazione ed erogazione di servizi di consulenza e formazione, integrando professionalità specialistiche (trasversali e tecniche) rientranti nel sistema dell’organizzazione aziendale. Pur mettendo al centro le peculiarità e le esigenze delle aziende Committenti, Coop&GO opera nel rispetto del rigore professionale e tecnico delle prestazioni erogate.
Offre al cliente un servizio di qualità ricercando il contenimento dei costi.
Il Modello Formativo
Il modello formativo educativo professionale dell’ente “Coop&GO si caratterizza per alcuni aspetti di fondo che si ritengono sostanziali:
• centralità della persona umana intesa come capitale umano quale elemento strategico per lo sviluppo della società e dell’economia;
• approccio di sistema;
• diversificazione delle soluzioni metodologiche;
• co-progettazione con il cliente
Mission dell'Ente
La società cooperativa ha scopo mutualistico e ha come finalità istituzionale l’attività educativa, ricreativa, d’istruzione, di orientamento, di formazione e riqualificazione professionale per ogni fascia d’età.
Più precisamente, sul piano operativo, si propone esemplificativamente di:
- promuovere iniziative di studio ricerca e sperimentazione in rapporto ai problemi inerenti all'orientamento e alla formazione professionale, in collaborazione con gli altri organismi operanti nel settore;
- promuovere iniziative per l'orientamento professionale e scolastico dei giovani e delle fasce deboli nell'intento di favorire il loro inserimento o reinserimento partecipativo nella società;
- svolgere attività di selezione e formazione personale, gestione banca dati lavoro.
- collaborare con enti pubblici, privati e comunitari e con le forze sociali ad iniziative tendenti alla formazione, qualificazione e riconversione dei lavoratori ad ogni livello;
- curare la formazione e l'aggiornamento del personale e dei formatori nei Centri di formazione professionale, mediante corsi, seminari, incontri ed altre iniziative tendenti alla formazione psicopedagogica, tecnica e didattica degli operatori;
- promuovere iniziative atte alla formazione, al recupero, ed al reinserimento di soggetti appartenenti a fasce deboli;
- aderire alle organizzazioni regionali e nazionali che perseguano le stesse finalità.
Sinteticamente Coop&GO assume come funzioni proprie quelle di:
1. cura e sostegno alla funzione di orientamento formativo e professionale;
2. accrescimento e sviluppo dei sistemi di qualità dei servizi secondo le direttive dell’Unione Europea;
3. formazione dei formatori in generale;
4. progettazione in diverse aree, in collaborazione con altri enti, o direttamente in partnership con le imprese ed in particolare progettazione di corsi post-diploma e di master di livello;
5. ricerca e sviluppo in riferimento al territorio, alle grandi aziende anche nell’ambito dei finanziamenti dell’Unione Europea.
